A Sword Health, que conta com cerca de mil profissionais, anunciou que está a recrutar e tem duzentas vagas, sendo que metade são para Portugal. Actualmente, o unicórnio tem posições para diversas áreas e os interessados podem consultar as oportunidades na página de carreiras da empresa ou no LinkedIn.
Nos últimos dois anos, a equipa de inteligência artificial , que é composta a 100% por talento nacional, quintuplicou, e deverá continuar a crescer. A empresa tem vinte vagas para Machine Learning Engineers, Backend Engineers, AI Product Managers e Forward Deployed Engineers.
Além disso, a Sword lançou um hackathon para «todos aqueles com habilidades de engenharia e criatividade e que queiram desenvolver uma solução com impacto, resolvendo problemas reais».
Os participantes podem ser entusiastas, estudantes e profissionais, desde que tenham conhecimentos em qualquer linguagem de programação, mais de 18 anos e residentes em Portugal. Cada equipa pode ter até três elementos e os interessados devem fazer o registo no site do Sword Hackathon 2025 .
A competição terá início a 18 de Março com uma sessão de Q&A para esclarecimentos; depois existirá uma sessão de mentoria a 26 de Março para verificação dos projectos e a entrega deve acontecer a 2 de Abril. Os finalistas vão apresentar as soluções a 12 Abril no escritório da Sword, no Porto, onde farão o pitch e uma live demo para um painel de jurados composto por especialistas em IA, engenharia e inovação de produto do unicórnio nacional.
As três ideias vencedoras vão receber prémios monetários de 1250 euros (primeiro lugar), 750 euros ( segundo lugar) e 500 euros (terceiro lugar).
Luís Ungaro, VP of AI da Sword Health, explica a iniciativa: «Acreditamos que a inovação acontece quando abrimos portas à comunidade e damos palco a que talentos emergentes e experientes possam colaborar e desafiar o status quo. Este hackathon é uma forma de abrir caminho para novas ideias e avanços tecnológicos, enquanto se promove a criatividade nesta área em Portugal».
