A Lusófona Executive School (LES) juntou-se à tecnológica para criar uma formação que visa «transformar conhecimento em acção e dados em decisões, com impacto real».
Com início marcado a 8 de Outubro, o INOV.POINT é constituido por bootcamps que incluem um demo day e workshops com diversos temas.
O estudo, que inquiriu 751 executivos, revela ainda que a gestão de produtos está a ganhar centralidade estratégica nas empresas.
O objectivo é concretizar pelo menos três projectos completos de constituição e gestão de empresas para clientes internacionais no primeiro ano.
A empresa vai recrutar colaboradores para perfis de Solution Analysts, Project Management, Cloud and Network Engineering, Infrastructure and Operations e Architecture.
O processo de recrutamento surge no contexto de oferta mais abrangente, nomeadamente, nas áreas de Team-as-a-Service e Managed Services.
O hub terá também um papel estratégico na recolha de insights sobre comportamentos de utilização e desempenho de forma a acelerar a expansão da empresa.
Dedicada a gestores e decisores de pequenas, médias e grandes empresas, esta edição das #FLAGtalks decorre no dia 18 de Setembro via Teams.
O negócio estimado em 300 milhões de dólares vai permitir «oferecer uma stack de segurança de IA completa» e ao longo todo o ciclo de vida das aplicações.
O protocolo de cooperação prevê várias iniciativas que visam aumentar a empregabilidade jovem e reforçar o papel da região enquanto pólo de inovação tecnológica.
