O Destination AI inclui a apresentação do AI Game Plan, um framework de workshops interactivos desenvolvido pela empresa para ajudar o canal a demonstrar como é que a IA pode trazer valor às empresas e clientes finais.
O investimento foi liderado pela Beta Capital, contando ainda com a participação do Banco Europeu de Investimento (European Investment Bank) e da Caixa Capital.
A plataforma utiliza IA, realidade virtual imersiva e gamificação para criar experiências de treino mais envolventes, personalizadas e mensuráveis com o objectivo de responder a desafios concretos associados ao declínio cognitivo.
A ferramenta combina simulações controladas de ataques com conteúdos formativos breves, acessíveis e adaptados a diferentes perfis e níveis de conhecimento.
Durante as 13 edições do programa de aceleração, o organismo já apoiou 540 empreendedores e mais de 240 ideias de negócio, das quais resultaram mais de 80 empresas.
Em 2026, a IA deverá continuar a ser o grande motor dos investimentos em tecnologia e os líderes das empresas mostram-se confiantes e consideram que os próximos doze meses, apesar de desafiantes, serão, igualmente, de crescimento e consolidação.
A empresa dedicada à hospitalidade turística e corporativa é especializada em alojamento de curta e média duração, gestão de espaços de coworking, serviços de soft-landing e incubação está a expandir operações no Brasil.
A Eight quer «ajudar as pessoas a terem relacionamentos sérios» e para isso criou uma aplicação móvel que se diferencia por ter encontros em vídeo com duração de oito minutos. A startup quer dar o primeiro passo de internacionalização já em 2026 e chegar ao Reino Unido.
A propósito do lançamento da série Honor Magic 8 em Portugal, falámos com Laurance Li, Country Manager da Honor para Espanha e Portugal, sobre a estratégia para o mercado português e os objectivos para os próximos anos.
O IPAM: Marketing Business School, organizou no seu campus em Lisboa, uma conferência para desmistificar a computação quântica e apresentar casos de uso empresariais da tecnologia. Ficou claro que esta “revolução” ainda está longe de conseguir trazer retorno às organizações.
